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2018 상반기 코스맥스그룹 신입/경력 사원 모집
작성자 정** 작성일 2018-04-04 조회수 459

 

1. 모집부문

 구분

회사명 

모집직무 

전공 

자격요건 

 국내

 코스맥스

구매 

이공계열

 - 

품질관리

 화학, 화공,

생명공학 관련

 -

 R&I(화장품연구)

화학, 화공,

생명공학 관련 

 -

 연구제도 지원

화학, 화공,

생명공학 관련 

 -

 Open Development

(연구관리)

화학, 화공,

생명공학 관련 

 -

 

2. 접수기간 및 접수방법

  •  접수기간 : 4월 3일(화)~ 4월 16일(월) 17:00 까지
  •  접수방법 : 코스맥스그룹 채용 홈페이지 내 온라인 접수 cosmax.recruiter.co.kr

3. 지원자격

  • 공통 : 병역필 또는 면제자, 해외여행에 결격 사유가 없는 자
  • 학력 : 정규 4년제 대학교 기졸업자 또는 2018년 8월 졸업예정자 *R&I직무는 석사 이상
  • 전공 : 모집직무별 전공 참고
  • 우대 : 외국어(영어, 중국어, 일어)능력 우수자, 장애인 및 국가유공자

4. 제출서류

  • 공통 제출 서류

         - 최종학교 졸업증명서, 성적증명서 (석/박사 졸업자는 학사 ~ 박사 졸업 및 성적증명서 포함)

         - 경력증명서(경력 지원자에 한함)

         -어학성적, 자격증(보유자에 한함)

  • 모집 직무별 제출 서류

         - R&I 직무 :연구논문 혹은 졸업논문 요약자료(A4용지 3매 이내)

  • 증빙 서류 제출 방법

         -온라인 지원서 작성 시 파일 첨부

 

5. 채용절차

 

  • 원서접수

         -코스맥스그룹 채용 사이트를 통해 지원서를 접수 받습니다.

  • 인성전형

         -지원자 전체 대상

         -서류접수 마감 후 온라인 응시(별도 안내 예정)

         -개인의 타고난 인성(행동 특징 및 동기 부여 욕구)을 파악하여 조직 및 직무에 대한

          적합성, 지원자의 성장가능성 등을 평가하는 전형이며 온라인으로 진행됩니다.

  • 서류전형

         -입사지원서와 자기소개서 검토를 통해 코스맥스인이 되기 이한 기본적인 자격 요건을

          심사합니다.

  • 역량전형

         -직무 수행에 필요한 기본적인 역량을 각 모집 부문별로 다양한 방버블 통해 심사합니다.

  • 최종면접

         -최고 경영진 면접을 통하여 코스맥스그룹이 요구하는 핵심가치를 실천할 수 있는 인재를

          선발합니다

 

자세한 사항은 첨부파일을 확인하세요